1 – Primeiramente, o mobiliário corporativo deve ser ergonômico.

Isso porque inúmeras pesquisas confirmam que as corretas dimensões do produto influenciam diretamente no bem-estar e produtividade do colaborador. Oferecer um ambiente confortável é o primeiro passo para alcançar o melhor desempenho de sua equipe.

2 – O mobiliário corporativo deve ter design.

Muito além de uma mera estética, a neuroarquitetura nos prova que o design do mobiliário influencia diretamente no comportamento dos usuários a sua volta.

Dessa perspectiva é fácil perceber o quanto o ambiente é determinante para que, por exemplo, você tenha uma equipe mais feliz  e ajude a fechar melhores negócios.

3 – O mobiliário corporativo precisa ser antecedido por bom projeto arquitetônico

Posicionar o mobiliário buscando aproveitar o espaço de forma inteligente e estratégica, atendendo detalhadamente a rotina da equipe, garante a otimização do trabalho e uma comunicação eficiente entre os setores da empresa.

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